Ofte stilte spørsmål
Hva ser du etter?
Hvordan beregnes timelønn for vikartimer?
JANUAR, 2021
Timelønn for vikartimer beregnes etter en formel for KS-området og en for Oslo kommune. Disse formlene gjelder både fast ansatte og midlertidige ansatte på en skole som tar en tilleggstime, og andre som kommer helt utenfra skolen og tar et par timer en bestemt uke.
KS-området
I kommuner og fylker utenom Oslo (KS-området) beregnes timelønn for vikartimer etter denne formelen (informasjon om Oslo står lenger ned i svaret):
Årslønn x 1400 x 100 / (Årsramme x 1687,5 x 112) = timelønn
Dette følger av hovedtariffavtalen § 12.4.
Årsramme er antall timer man skal undervise i et fag for at det skal utgjøre en 100 % stilling, og oversikten finner du i arbeidstidsavtalen (lenke).
Om du for eksempel arbeider på en videregående skole og har 563.200 kroner i årslønn, vil en vikartime i Historie Vg3 gi følgende regnestykke:
563.200 x 1400 x 100 / (554 x 1687,5 x 112) = 753,04 kroner i timelønn som vikar.
Oslo kommune
I Oslo kommune beregnes timelønn for undervisning etter denne formelen:
Årslønn x 1500 / (Årsramme x 1687,5) = timelønn
(Årsrammene finner du på side 75 i Dokument 25 (lenke til pdf), og de er de samme som i KS.)
Om du for eksempel arbeider på en ungdomsskole med 560.700 kroner i årslønn, vil en vikartime i Norsk gi følgende regnestykke:
560.700 x 1500 / (606 x 1687,5) = 822,44
Dette følger av punkt 3.1.8.2 i Dokument 25.
Trenger du fortsatt hjelp?
Kontakt ossMest leste artikler
Hvordan beregnes brutto månedslønn?
SVAR:Brutto månedslønn er årslønn delt på 12. Men praksis er at du får utbetalt denne månedsløn...
Les merJeg er lektorstudent og har fått en midlertidig vikarstilling i skolen. Hva er riktig stillingskode og lønn?
SVAR:Hvis du er student og er vikar, er det vanlig at du blir plassert i stillingskoden 7960 Læ...
Les merHvis man jobber som lærer for private institusjoner, har man da rett til tarifflønn?
SVAR:Det spørs helt du jobber på en privat skole som er tariffbundet eller ikke. En rekke priva...
Les merJeg har vært innplassert i feil stillingskode i flere år, og har fått for lav lønn. Kan jeg kreve noe i etterkant av arbeidsforholdet?
SVAR:Dersom feilinnplasseringen skyldes at skolen har gjort en feil, har du rett til å få etter...
Les mer