- Konferansen er en del av forberedelsene til tariffoppgjøret som starter i april. Men samlingen var også en forberedelse til videre tariffpolitiske arbeid, både for lønn og arbeidstidsordninger, forteller Norsk Lektorlags leder Gro Elisabeth Paulsen.
På konferansen, som gikk av stabelen på Gardermoen den 8. februar, deltok Tekna, Naturviterne, NITO og Norsk Lektorlag. Alle er foreninger i Akademikerne for ansatte i skolen.
I dybden
Av postene som ble tatt opp på konferansen var:
- Akademikernes syn på norsk kunnskapsøkonomi, ved Knut Aarbakke, leder i Akademikerne.
- Akademikernes vurdering av situasjonen før hovedtariffoppgjøret 2010, ved Ole Jakob Knudsen, leder Akademikerne kommune.
- Resultatene i TIMSS Advanced og PISA – har skoleeier og departement felles syn pa? hva som ma? gjøres for a? snu den negative utviklingen? Ved direktør Eva Lian, KS.
- Arbeidstidsavtalen SFS 2213 - en vurdering pa? bakgrunn av resultatene fra TIMSS og PISA, ved Gro Elisabeth Paulsen, leder Norsk Lektorlag.
I tillegg ble det i en plenumsdebatt med innspill fra lokale tillitsvalgte diskutert arbeidstidsavtale og lokale utfordringer. Konferansens dag to ble viet til separte foreningsvise program.
Langt igjen
Utviklingen i perioden 2007-2009 viser en klar økning i minstelønn for lektorer, mellom 9,16 og 15,87 prosent økning. Men det er langt igjen. En oversikt over gjennomsnittslønn i 2008 for ansatte med over fire års utdannelse utover videregående skole viser at skoleverket fortsatt er den klare lønnstaperen.
- Norsk Lektorlag arbeider for at lektorer skal få uttelling for lang utdannelse, høy faglig kompetanse, ansvar, innsats og erfaring. Både lønnen og arbeidstidsavtalen er avgjørende for at skolen skal kunne rekruttere og beholde undervisningspersonale med høy faglig kompetanse, sier Gro Elisabeth Paulsen.
Tabeller:

